事业单位 中级职称 能聘任为中级岗位吗？

1、聘用在中级专业技术岗位的事业单位中级职称聘用河南，要具备中级以上专业技术任职资格；

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2、事业单位应当在岗位有空缺的条件下事业单位中级职称聘用河南，按照岗位职责任务和任职条件聘用人员；

3、事业单位可在主管部门的指导下，在国家、省、市有关规定的岗位任职条件基础上，根据本单位实际，综合考虑知识、技术、责任、风险等因素，制定各类不同等级岗位的具体任职条件，择优聘用。

扩展资料

关于职称申报的要求如下：

1、中级职称申报条件：

（1）博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。

（2）硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。

（3）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上。

（4）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上。

（5）其他符合评定条件人员。

2、副高级职称

（1）博士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。

（2）硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作四年以上。

（3）大学本科毕业，取得中级职称，从事专业技术工作五年以上。

（4）其他符合评定条件人员。

3、正高级职称

（1）大学本科以上毕业，取得副高级职称，从事专业技术工作五年以上。

（2）其他符合评定条件人员。

参考资料

温州市 *** 问政平台-事业单位中级职称聘任条件？

百度百科-中级职称

事业单位中级职称聘用需要哪些材料和手续

主要需要计算机等级证书、在省级及以上事业单位中级职称聘用河南的报刊中发表一篇论文、其事业单位中级职称聘用河南他的就是工作年限证明、英语等级证书。

1、聘用在中级专业技术岗位的，要具备中级以上专业技术任职资格事业单位中级职称聘用河南；

2、事业单位应当在岗位有空缺的条件下，按照岗位职责任务和任职条件聘用人员；

3、事业单位可在主管部门的指导下，在国家、省、市有关规定的岗位任职条件基础上，根据本单位实际，综合考虑知识、技术、责任、风险等因素，制定各类不同等级岗位的具体任职条件，择优聘用。

扩展资料事业单位中级职称聘用河南：

一般来讲，专业技术高级、中级、初级职务之间的结构比例总体控制目标1:3:6，专业不同，机构级别不同，结构比例会略有不同。

专业技术高级、中级、初级职务之间，以及高级、中级、初级职务内部不同等级职务之间的结构比例，根据地区经济、社会事业发展水平和行业特点，以及事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平，实行不同的结构比例控制。

目前已知的，是甘肃、宁夏、山东等省部分对区，对于乡村教师工作时间达到一定条件，可以直接评聘中级、高级职称，不受比例限制。

有的还可以直接认定职称，不受上一级职称评定和年限限制。这是为了解决地区间教育均衡发展问题，增强乡村教师队伍建设，使乡村中小学校教师能引进来、留得住。其他行业专业技术人员，以及县区以上中小学教师评聘职称还要受结构比例限制，并没有取消名额限制的消息。

参考资料来源：温州市 *** 问政平台事- 事业单位中级职称聘任条件？

[河南省]事业单位中级职称聘用河南，河南省事业单位职称晋升条件要求

我是事业单位人员，想要聘上中级职称，需要什么样的条件

中级职称是有年龄限制的。

中级职称必须满25岁以上才能评。

学历的话更好是大专或大专以上学历。

而且必须以单位的名义进行申报，个人是没法申报的。

事业单位经济师中级职称聘用

在事业单位，聘用专业技术人员，是有严格规定的。首先，你应获得任职资格，然后才能申请聘用。那个任职资格，是要单位学术委员会承认的。而不是任何一个中级专业考试合格的人，如会计师、经济师所能聘任的。那个任职资格，比如助理研究员，你要先通过这个评定，当然包括外语、计算机考试了。学术委员会通过了，你有了资格了，如果单位有了岗位，那才能聘你。

但是，也不排除有的单位管理和执行的政策不同。比如，在非业务部门，为了照顾某些人，如老同志，给评个高级政工师什么的，这全在单位掌握啦。如果，你申请的聘用，不是什么一线业务部门，而是财务等部门，而且你人脉强大，那还是有可能的。但在研究室或研究所中，那肯定有点悬。要是可以的话，那谁还考英语、计算机，谁还费力发表文章，达到任职资格的标准，然后再参评呢？这还要竞争，也就是说达到标准，也因指标限制，还可能给不了你那个任职资格。所以，你还是找单位吧。

这个和社会上公司聘用专业技术人员，可能还是不一样的。事业单位还是涉及财政拨款，政策会有不同。仅供参考，不一定对。