[河南省]中级职称必须28岁吗河南省，职称中级条件

初级工程师升中级工程师的条件

职称问题是一直困扰着很多人，尤其是建筑行业的，评上职称跟没有职称的差别，不是一点。工程师按职称高低，分为四级：研究员或教授级高级工程师（正高级）、高级工程师（副高级）、工程师（中级）、助理工程师（初级）。已经获得初级工程师的人如何升为中级工程师呢？相信大家都比较关注职称的升级，下面就为大家详细讲解其中的要素：

一、年龄要求

目前中级工程师职称评审有一个硬性条件，就是申报者年龄要满28岁，年龄不够的不能进行评审。

二、不同学历升级时间不同

相关专业毕业，专科毕业7年，本科毕业5年（专科和本科学历一年评审一次，一般在2-3季度报名），研究生毕业3年（研究生可以直接评审中级工程师，一年四次）

三、业绩和论文材料

论文，要跟所评专业相一致，论文作者更好写成身份证号，不要写工作单位（如果写本单位，职称评审材料组卷的时候会太麻烦，大大降低组卷的速度耽误您下证），要能够在网站上检索的到(万方，维普可以查论文)。

四、熟练运用一门外语获取信息和进行学术交流

虽然在2016年职称外语和计算机应用能力条件不作统一要求，成绩仅作为参考条件，但是你如果外语能力特别强的话，学到的知识会更加宽广，也能更好的为国家做出贡献，不管处在哪个职称阶段，也都会使自己更好的上升职称！

五、答辩要求

答辩的时候，本人是一定要去的！论文答辩一般是三到五分钟，只要大家能够认证对待，好好记忆自己论文的重点，一定能够好好的通过的！

河南建筑工程职称评定

职称评定报考条件：

所需材料:

1.三张一寸,三张二寸蓝底彩色照片。

2.身份证复印件。

3.大专以上学历证书复印件。

4.年龄：初级职称评审：22岁以上，中级职称评审28岁以上，高级职称评审36岁以上

以下为职称评定类别

工程类职称

工程类职称专业分类如下：（助理、中级、高级）

1、建工类：工民建工程师、建筑工程师、建设设计工程师、建筑施工工程师、测量工程师、地质勘测工程师、建筑预算工程师、建筑管理工程师、道路与桥梁工程师、土木工程工程师、市政工程师、公路工程师、土建工程师、土建结构工程师、造价工程师、建筑监理工程师、路桥工程师

2、机械、自动化类 ：机械工程师、自动化工程师、机电设备工程师、机械设计工程师、铸造设计工程师、机械制造工程师、采矿工程师、机电一体化工程师

3、装饰设计类：环境艺术设计工程师、建筑装饰工程师

4、水暖、化工类：建筑水电安装工程师、消防水电工程师、给排水工程师、水利水电工程师、暖通工程师、热处理工程师、暖通空调工程师、化工工程师

5、建筑电气：电气工程师、电气设备工程师

6、计算机、电子、通信：计算机工程师、电子仪表工程师、通信工程工程师、电子信息工程工程师、计算机及应用工程师、电子技术工程师、光电子技术工程师、电子信息工程师

7、园林、园艺类：农艺师、园艺师、讲师、园林设计工程师

8、船舶、冷冻类：船舶技术工程师、冷冻工程师

河南职呢资格

Ⅰ 河南省职业资格证书上那查

河南职称网

Ⅱ 为什么我没有河南省专业技术人员任职资格证书

办理一个就是啊

Ⅲ 可以在河南职业资格工作网查到的证书是真的吗

您好！

是的，河南省的职业资格证书，就是河南省职业技能鉴定中心负责，河南职业资格工作网河南省职业技能鉴定中心的网站，网站查询到的证书是真的。

希望对您有所帮助！

Ⅳ 河南省专业技术人员任职资格证书在哪里查询

您有这方面的证书吗？目前人事部、劳保部、工信部都有这方面的证书。要确定您是从那个部门考出来的证书才可以查询啊。

Ⅳ 河南省专业技术人员任职资格证书查询初级

助理级的没法查。只有评审通过时公示一段时间。中级以上才有备案，才可以查询，河南职称网

查询就行。一般情况下，档案在哪儿就在哪儿评。

希望能解决您的问题。

Ⅵ 河南省职称评定条件

中级职称要求28岁以上 中专及以上工作经验 高级要求35岁以上 中专以上行业经验

Ⅶ 河南职业资格证书是国家承认的么

是啊，国家承认，我也有个河南职业资格证书，是上大学时考的，学校给我们说国家承认，应该没问题。

Ⅷ 河南地区对职称有什么要求吗

据了解，在前期向18个省辖市下放中小学高级教师职称评审权限，在15所高校和家大型企业及省农科院、省社科院试行单位自主评审的基础上，我省将有序向各省辖市下放卫生系列副高级职称评审权限，向县（市、区）下放中小学一级教师职称评审权限；在所有高校和符合条件的企事业单位推进自主评审。

对业绩特别突出的专业技术人才、引进的高层次人才、急需紧缺人才，我省将进一步完善职称评聘“绿色通道”，不受单位岗位结构比例限制评聘相应专业技术职务。对取得重大研究成果、在经济社会发展中作出重大贡献的专业技术人才，准予破格或越级直接晋升高级职称。

进一步加大对基层的政策倾斜力度。《意见》提出，拟定符合基层实际的职称评价标准，取消或淡化论文要求，实行单独分组、单独评审。强化对城镇专业技术人员申报高级职称必须有相应基层工作服务经历要求，激励城市优质人才资源加大对基层和贫困地区的帮扶力度，引导省、省辖市专业技术人才向基层和生产一线流动。

拓展职业资格制度与职称制度的贯通渠道。在开展工程系列14项注册类职业资格直接考核认定高级工程师的基础上，进一步完善考核认定办法，扩大考核认定范围。今年起，我省已将一级注册计量师纳入工程系列技术监督专业高级工程师，将注册会计师纳入高级会计师考核认定范围。

完善科学评价标准方面，《意见》指出，加快推进分类评审，按照岗位特点制定分类评价标准，克服“一刀切”做法。突出创新创造，增加技术创新、专利、技术推广、标准制定等评价指标的权重，将科研成果转化取得的经济社会效益作为职称评价的重要业绩条件。合理设置论文要求，不再将论文作为评价应用型人才的限制性条件。深化评价方式多样化改革，根据不同系列（专业）特点，分别采用专家评审、以考代评、考评结合、考核认定、面试答辩、实践操作等多样化评价方式，切实提高职称评价的针对性和科学性。

Ⅸ 在河南职业资格培训网都能报什么考试

一、总则

1、国家职业资格统一鉴定(以下简称“统一鉴定”)包括职业资格全国统一鉴定和河南省统一鉴定两个组成部分。

2、河南省国家职业资格统一鉴定报名点(以下简称报名点)，是由河南省职业技能鉴定指导中心(以下简称省鉴定中心)认定，受理统一鉴定相应职业和级别考生报名工作的指定单位，具体负责政策咨询、报名受理、论文收取、准考证发放、考前辅导、成绩查询复核、资格证书办理等业务。

Ⅹ 是不是河南的职业资格证书全部或大部无法查询

只要是人力资源与社会保障部（原来的劳动与社会保障部）的真证，全部可以查询

河南省中级工程师职称评定条件

河南省中级工程师职称评定条件如下：

中级职称评定条件:

1、大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职称四年以上。

2、大学专科毕，从事专业技术工作六年以上，担任助理职称四年以上。

助理职称评定条件:

1、大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

2、大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

高级职称评定条件:

1、大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职称 职务五年以上。

以上条件满足其一即可。凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

中级职称评审条件：

一、专业理论知识，应符合下列条件：

1、较全面地掌握本专业的基础理论和专业理论知识；

2、熟悉本专业及相关的法律、法规，能正确运用本专业的技术标准、规程、规范。

3、了解本专业国内外最新技术现状和发展趋势及相关专业知识。

二、业务工作能力与经历，应符合下列条件：

1、能根据工作任务合理选用工作 *** 或技术手段，制定工作计划和实施方案，具有编写技术总结和技术报告的能力与经历。

2、有一定专业技术实践经验，能提出本专业关键性技术问题，具有参与重大工程项目、重要技术开发、研究课题及解决较复杂技术问题的能力与经历。

河南初级职称评定条件？

⑴ 关于毕业生的转正定级、评定初级职称问题，人事 *** 是河南人才交流中心

在下略知一二。

毕业生就业后（注意不是“毕业后”）一年的见习期，是指干部身内份的见习期。这容和一个具体工作单位说的“试用期”性质不一样。试用期是说看看中级职称必须28岁吗河南省你是不是适合某项工作，可长可短，由单位自己定，或者合同上定。“见习期”是国家定的，就是一年。

河南人才的见习期慢转正定级后，所有的单位都承认。但“见习期”不能冲减“试用期”，二者可以重合，也可以不重合。注意，某些单位所称的“见习期”，实际上就是试用期，用词不规范而已。

转正定级和评定职称，都需要经过个人申请、聘用单位同意，然后报河南人才审批。需要的材料，可以上他们网站上查。大体来说，转正定级简单，你需要带上存档卡（本、合同），还有就业报到证（如果你的就业报到证还没放入档案的话），领取表格，回去填写，单位盖上章，交给人才就可以了。评职称，你肯定得带上存档本、毕业证去，人家大致审一下，够条件了，人家给你发表格，你回去填、单位盖章等等。你领表时可以看看需要哪些详细的材料

⑵ 河南省职称评定条件

中级职称要求28岁以上 中专及以上工作经验 高级要求35岁以上 中专以上行业经验

⑶ 河南省初级职称怎么评定，需要哪些材料

事业单位的主管局就可以评定，当然还要填写评审表等，工作年限文凭等还要符合相关规定，具体请问你工作的主管局吧中级职称必须28岁吗河南省！在企业单位评初级不太清楚，可以问你所在市的职称办。

⑷ 河南中级工程师职称评定条件

你好，要搞清楚拟所抄在的单位有无评定资格，如果有，那么可以依据单位内部的人事条例申请。

多数工程师的认定是需要直接考试的，考试和被评定的资格是对等的。

至于你想问考试的条件我相信 *** 一下足以解决问题。谢谢，如果什么问题继续留言

⑸ 河南中级工程师职称评定条件

你好，要搞清楚拟所在的单位有无评定资格，如果有，那么可以依据单位内部的人事条例申请。

多数工程师的认定是需要直接考试的，考试和被评定的资格是对等的。

至于你想问考试的条件我相信 *** 一下足以解决问题。谢谢，如果什么问题继续留言

⑹ 河南洛阳初级职称评定。

三、申报条件：

1．国家承认学历的全日制大中专院校毕业生，见习期满考核合格中级职称必须28岁吗河南省；

2．必须是先学历后工作（博士、硕士除外），从事技术工作，专业对口；

3．政策规定必须持有执业资格证上岗的专业，如会计、教师、律师等还需有执业资格证；

4．中专毕业见习一年期满，可认定员级专业技术资格；大专毕业，见习期满，再从事本专业技术工作二年，可认定助理级专业技术资格；大学本科毕业见习一年期满，可认定助理级专业技术资格；取得双学士学位和研究生班毕业的人员在取得最后一个学位或毕业后，可认定助理级专业技术资格。硕士学位获得者，从事本专业技术工作满三年，可认定中级专业技术资格；博士学位获得者，可认定中级专业技术资格；博士后流动站期满合格出站人员，可认定副高级或一档高级专业技术资格；

5．可以定职的职称系列：高等学校教师系列、中等专业学校教师系列、中小学教师系列、技工学校教师系列、科学研究人员系列、实验人员系列、工程技术人员系列、经济专业人员系列、农业技术人员系列、会计专业人员系列、统计专业人员系列、体育专业人员系列、新闻专业人员系列、翻译专业人员系列、播音专业人员系列、图书资料文博档案专业人员系列、艺术专业人员系列、工艺美术专业人员系列、律师专业人员系列。

四、申报材料：

1．《大中专院校毕业生专业技术定职表》（中级两份，初级一份）；

2．《大中专毕业生转正定职花名册》（一式两份）；

3．学历证、执业资格证、职称计算机合格证（验原件收复印件）；

4．计划内全日制毕业生要人事局转正通知，其余的需提交聘用在专业技术岗位工作手续（验原件收复印件）；

5．一张两寸相片。

五、缴费标准：免费

⑺ 河南省建筑行业初级职称怎么评定，时间标准是什么

每年二次 初级需要毕业证即可 ，大专二年 本科毕业一年 ，公司人事部帮助办理的

⑻ 河南中级工程师职称评定条件

每个省人力资源和社会保障局网站都有关于职称评定的要求，各个省大同小异。只是有的省比国家的政策优惠一点。一般中级工程师要初级工程师满4年。计算机和外语过级。有论文或设计图纸更好。各行业系统内部有自己的特色，我晋中级在邮电系统，我们要写论文答辩。

⑼ 河南省评助理工程师需要什么条件

河南省申报评审职称基本条件

1、助理工程师 (初级职称)大学本科毕业后从事本工作满半年以上大学专科毕业后从事本专业工作满1年以上中专、高中、初中毕业后担任员级职务3年以上

2、工程师 (中级职称)大学本科毕业后，担任助理级职务满2年以上专科毕业后，担任助理级职务满3年以上中专、高中毕业后担任助理级职务满4年上

3、高级工程师 (高级职称):大学本科毕业后，从事本专业技术工作 8 年以上，取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作

4年以上参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格 5 年以上.

4、各省市对优秀人才和有重大贡献的人才有破格申请的政策

2022-05-20 办中级职称年龄够了，不看学历，开什么玩笑？

问题1:工程师职称的评定是由年龄决定的吗？还是由工作时间决定的？

其实都不是。工程师职称评定是人才综合因素决定的，年龄和工作年限只是其中两项！

所以才没有显示28岁参加中级工程师职称评定。首先！目前河北省没有政策要求28岁参加中级工程师职称评审，根据实际申报，28岁参加中级工程师职称评审不可行。为什么有人这么说？因为你要交钱！

为什么有人跟你说“哦，你工作几十年了，学历和年限都不是问题？”不可信，因为河北的职称评审提交的时候，前提条件是你的学历符合要求，这是最基本的东西。至于你工作了多久，这样的事情就是后话了，很难考证！

有人会说:我能说出我在哪个单位工作过，哪一年！不好意思，瞎编！也可以编上！

有人会说:我以前的领导证没问题！好吧，说什么都行！

有人会说:我以前做过的项目都能写出来，我们以前的单位都能盖章！不好意思，关系很好，盖章就好！

有人会说:不信你可以问我们领导！随便问！不好意思，每年都有几万人被举报。如果都这样做了，职称改革领导小组还会做什么？

现在工程师职称评定的现实就是这么现实！言语难听，道理不糙，事实就是如此。任何人都愿意告诉你什么是好。反正你可以交钱！所以才会有那么多人才被忽悠，因为你喜欢听好的，骗子捡好的告诉你，尤其是工作了几年，十年，甚至几十年的人。你能说他们不知道其中的风险吗？其实我们都知道，只是自己骗自己而已。我们每次和被骗的人才交流，人才自己都说，我知道，我知道有问题，但是我还有侥幸心理。如果他帮我处理呢？如果他是真的呢？为什么不考虑一下，万一被骗了呢？

实际工程师职称评定有什么关系？学历、专业、年限、成果、论文、专利都是工程师职称评定的重点项目。有多少人才还认为我就一个学历，不在乎？有的人才连学历都没有！

问题2:什么时候是准备演出的合适时机？文件和专利什么时候准备好？

先说业绩:这里所说的业绩是指与合同相关的文件资料，即中标、施工、竣工、、技术、图纸等。在你的实际工作中。这些都是成就。只是这么说，其实很多人才到现在都没有管理好。既然这么麻烦，更好提前半年开始准备，这涉及到:向前一个单位申请演出，向自己单位申请演出，整理演出合同材料等。业绩本身没有固定的标准。人才工作方向不同，工作性质不同，涉及的工作材料和业绩会有所不同，这很正常。留给我们的时间越多，性能细节打磨的越好，通过率自然就越高。

说到论文:到现在为止，大量的期刊被砍掉了，所以很多人都知道为什么这么着急，因为论文更好提前半年发表，甚至更久。去年还好，花了很长时间，现在是3月。哪个不是发布时间，搜索还是发布？现在很多期刊都已经到年底了，越晚你发表论文题目的价格越高。

祝你早日评上职称！这篇文章。最后是专利问题:专利问题是部分中级工程师和所有高级工程师都必须经历的过程。但是，专利分为发明专利和实用新型专利。发明专利期限为2-3年，实用新型专利期限为1年。这是一个全国性的循环。如果需要申请专利，记得提前一年开始准备实用新型专利。很多人说今年工程师职称评审的专利准备报名太晚了。是的，很艰难，但是如果你现在不准备，明年你会很艰难！