[河南省]河南省副科级干部职称评定，河南省科级干部选拔方案

提副科级干部需要具备哪些条件?

晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级。

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根据党政领导干部选拔任用工作条例，任副科级相关条件：

1、年龄原则上35岁以下；

2、学历大专以上；

3、参加工作三年以上；

4、连续三年年度考核称职（或合格）；

5、符合任职的其它条件（灵活的，是因岗位所需提出的要求）。正常情况下这是硬性要求。

晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列资格条件：

1．具有大学专科以上文化程度；

2．晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上；

3．晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；

4．具有正常履行职责的身体条件；

5．其他应当具备的资格。

扩展资料：

公务员职务晋升

公务员职务晋升是国家公务员任免机关根据工作需要和本人德才条件，按照有关法律规定，将公务员从原来的职位选拔到更高的职位，其职责、权力和待遇以及管辖范围也相应地提高和扩大。职务晋升有五种类型：

1．考试晋升制，即采用竞争考试的方式，以考试成绩作为晋升依据的制度；

2．功绩晋升制，以公务员工作成绩大小为标准的晋升制度；

3．年资晋升制，以工作年限为晋升标准，任职人员的工作达到一定年限，如无重大过失，即获晋级和提职的制度；

4．学历晋升制，以学历作为主要晋升标准的制度；

5．越级晋升制，指对工作成绩特别突出、贡献卓越、社会影响大或能力特别强的公务员，不受学历和资历的限制，及时给予越级晋升的制度。

参考资料：公务员职务晋升（百度百科）

河南省副团 *** 干部如何定职级?

您好河南省副科级干部职称评定，中公教育为您服务。

副军级——正厅（局）级 厅（局）长

正师级——副厅（局）级 副厅（局）长

副师级——正处级 县处长

正团级——正处级 县处长

副团级——副处级 副县处长

正营级——正科级 科长 乡镇长

副营级——副科级副科长 副乡镇长

正连级——科员级 科员（高年资）股长

副连级——科员级 科员（低年资）

排级——办事员级

以上是 *** 干部享受河南省副科级干部职称评定的待遇对应表。具体河南省副科级干部职称评定的行政职级要看所在单位河南省副科级干部职称评定的职务安排。

如有疑问河南省副科级干部职称评定，欢迎向中公教育企业知道提问。

事业单位怎么评职称

评定 *** 见下面：

高中学历或中专学历，需要具备满十年的专业技术从业经验，且其中要有四年及以上的助理级职称工作经验。大专学历，需要具备满六年的专业技术从业经验，且其中要有四年及以上的助理级职称工作经验。

本科学历，需要具备满五年的专业技术从业经验，且其中要有四年及以上的助理级职称工作经验。事业单位的职称评定分为三个等级，即助理级、中级和高级。

地域为河南省，目前级别为科员，主持副科级工作3年，能够直接晋级为副科级干部吗？

你好，你的问题回答如下：

按照目前的公务员晋升管理，主持副科工作三年的科员，想晋升为副科级别主要有两种办法：

1、先晋升为副主任科员，然后再转为副科级实职干部。

2、直接晋升为副科级实职干部。

由于不知道你们河南省的干部晋升惯例，所以不敢乱回答你的问题，以免误导你。

副科级干部能挣职称工资吗

副科级干部是中小学、幼儿园、职业院校、成人教育机构等教育单位中的一种行政职务级别。按照现有规定，副科级干部无法获得职称评定的资格，因此也无法获得职称工资。职称工资是针对具有专业职称的人员而设立的一种工资制度，属于绩效工资的一种形式，需要经过职称评审获得。因此，如果想要获得职称工资，副科级干部可以通过参加国家或者各省市县举行的职称考试，取得相应的专业职称后再获得相应的职称工资。

正科级和副科级是指什么级别，有怎样待遇

1、级别介绍河南省副科级干部职称评定：

正科级是一种职位级别名称河南省副科级干部职称评定，正科级的职务有街道办事处主任、乡镇党委书记等。

副科级河南省副科级干部职称评定，中国干部行政级别中更低一级的领导职务名称。县、县级市或地级市设的区正科级局的副局长、副科级局的局长、乡镇党委副书记和副乡镇长，地级市辖县区、县公安分局大队长、派出所所长、 *** 县、县级市、市辖区纪委室主任。

2、薪金待遇：

行政机关的副科级干部，调动到事业单位去任副科级干部，就已经不再是公务员了。既然身份变了，薪酬也不能按公务员序列的套。事业单位的人员统称为职工，其薪酬是依照事业单位的职务和个人的专业技术职务（职称）来断定的河南省副科级干部职称评定；行政机关的人员统称为公务员，其薪酬是按行政职务、等级断定薪酬等级。两者的单位性质不同，人员身份不同，不是一个序列的，因而不能参照套薪酬。契合。要区别等级和职务。副科级是等级，单位里边满意一定条件能够有很多人，但副科长岗位可能仅仅数人，需求竞争上岗。

是

科级是公务员的级别。一进去是办事员级，然后科员级，再上来就是科级，相当于乡级。再上去就是处级。处级也就是县级，军队相应的是团级，也有县处级，或者县团级的叫法。在上就是厅级。待遇就没准了，各个地区，各个单位千差万别。国家公务员职务与级别对应关系如下：

（一）国务院总理：一级；

（二）国务院副总理，国务委员：二至三级；

（三）部级正职，省级正职：三至四级；

（四）部级副职，省级副职：四至五级；

（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；

（七）处级正职，县级正职，调研员：七至十级；

（八）处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级；

（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；

（十）科级副职，乡级副职，副主任科员；九至十三级；

（十一）科员：九至十四级；

（十二）办事员：十至十五级。