在工程师职业生涯中，职称评审扮演着重要的角色，是向上攀登的一道阶梯。然而，在这个过程中，有一个神秘的关键因素——河南中高级职称评审流程，似乎隐藏着许多未知的秘密。今天，让我们一起勇敢地踏入这个未知领域，探索河南中高级职称评审流程的真相。

微信号：jy002002007
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号
  1. 工程师高级职称怎么评？
  2. 河南中级职称评定条件及流程？

工程师高级职称怎么评？

高级职称评定所涉及的条件要比中级职称要高，所以很多工程师准备起来也比较手忙脚乱的。下面给介绍一下高级职称评定条件及流程，希望对你有帮助。

一、高级职称评定条件

对于高级工程师的评定一般都是由省人事部门进行的，具体高级职称的评定条件各省和各省之间的条件是不一样的。高级工程师正常申报条件：

(1)大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。

(2)大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并需担任中级职务五年以上。

(3)中专、高中毕业，从事专业技术工作二十五年以上，并担任中级的职务五年以上。

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

二、高级职称评定流程

1、确认申报条件 (学历，专业，工作经验，继续教育，论文等)。

2、提供申报材料，整理出申报资料。

3、注册申报，根据各评委会通知时间为准，最早5月份开始。

4、网审，根据各评委会的修改意见修改资料;合格者将被分配受理号。

5、材料装订，根据评委会通知时间地点至受理点进行材料和证件原件的比对。

6、面谈环节。

7、评审结果公示。

浙江的我不太清楚，以湖南的情况跟你简单说下。

参加高级职称的专业技术考试，考试合格之后再规定的时间内准备相关的材料报上去。具体材料可以到建设人力资源网或者当地的职称网上下载，需要准备的东西还比较多，有业绩资料，述职报告，承诺书，相关的证件等等。

现在的高级职称评审，湖南已经不在硬性要求英语成绩，计算机成绩了。可以说相对以前是简单了一些，只是有这些成绩的话，在评审的时候会适当的可以加分。

发表论文是必须要的，在省部级正规期刊上最少发表一篇论文。这个还是比较简单，基本上只要出钱就可以发表的。

最后就是评审时候的答辩，以前湖南是不需要答辩的，从2017年开始要求评审时必须进行现场答辩。答辩通过就可以顺利评为高级工程师。

虽然地方不一样，但大致的 *** 应该还是差不多的，希望我的回答对你有用。

我的高级职称是去年通过的。浙江的情况不太清楚，说说山西的吧，真心为山西点赞，职称改革真的很好。

一、申报时间和程序

工程和环保类的高级职称申报时间每年一次，一般是8月至9月受理上报资料。程序是，由申报人所在地市的住建和人事部门同意并加盖公章后上报，由省住建厅对资料初审和组织专家答辩，合格后报省人事部门备案并公示。

二、职称申报改革

2017年是山西省高级职称申报条件改革更大的一年，具体如下：

1、取消了指数限制。

取消了以前专业技术人员所在单位高级工程师指数的限制，符合条件的专业技术人员都可申报。这就避免了论资排辈的弊端。但聘任时仍受指数限制。

2、增加了专科学历也可申报的条件。

新规定了专科学历从事相关技术工作20及以上的专业技术人员可以申报，避免了以前唯学历的弊端。

3、取消了英语、计算机模块的硬条件。

取消了以前规定了必须通过英语、计算机模块考试的硬条件，如果你有可以作为加分项。这个真应该点赞的，以前英语、计算机的硬条件让广大技术人员吃够了苦头。

4、取消了论文数量的硬性规定。

取消了必须发表3篇论文的硬性规定，取而代之的是你的专业技术成果，比如设计图纸、施工方案、可研报告等都可作为论文替代材料。这个也应该点赞，专业技术人员可以安心科研，不必忙于论文了。

5、在业绩审核和专家答辩环节更加严格

由于取消了众多硬规定，因此对可能存在的企图蒙混过关的问题也有了响应的对策。一是对业绩的审核更加严格。资料中填报的业绩除了本人和所在单位要进行真实性承诺外，要求各级部门对资料把关更加严格，省人事部门还要抽查。二是在专家答辩环节更加严格，真正让符合条件的人能评上，淘汰掉浑水摸鱼的人。三是新增了对弄虚作假者的处罚以及主管部门失职的追究条款。

您看明白了吗？如果还有疑问欢迎留言，留言必复！欢迎关注我，希望我能给您带来好运！

河南中级职称评定条件及流程？

在河南，中级职称评定的条件包括：具有正高级职称的专业技术人员，从事专业工作的年限不少于5年；具有副高级职称的专业技术人员，从事专业工作的年限不少于7年；具有学士及以上学位的专业技术人员，从事专业工作的年限不少于10年。
评定流程包括：申报→资格审查→论文答辩→公示→审定认定→授证发放。
在评审过程中，需要提交相关材料，如申报表、工作简历、研究成果和获奖证书等。
河南省中级职称评定的详细流程可以查询河南省人力资源和社会保障厅的相关网页或咨询当地的人力资源部门。

（一）基本条件：

就是爱岗敬业，有道德有纪律，遵守法律法规，身体健康，这是必要条件前提条件。

（二）学历，任职和从事本专业工作年限符合下列条件之一。

（1）理工类研究生毕业获得硕士学位，从事本专业工作满三年。

（2）理工类研究生毕业并获得硕士学位，担任助理工程师职务满两年。

（3）理工科大专或者本科毕业，取得助理工程师任职资格，工作满4年。

简单概括一下：

1.硕士毕业，工作满三年

2.硕士毕业.有助理工程师职称，工作满两年

3.有大专或者本科学历，取得助理工程师职称，职务工作满4年。

4.有中专学历，你得有一系列荣誉或者奖章，并且有助理工程师职称，职务工作满4年。

（注意：要求职务工作年限，是指取得助理工程师之后算起，所以有个必要条件是取得助理工程师职称。）

（三）需要满足业绩要求

不同领域，对应的有要求论文，工程业绩或者发明专利。满足对应的标准就可以评审。

（四）拥有中级工程师职称有哪些好处？

众所周知，职称一般对应着工资福利，职称越高，福利待遇越好。

在职务升迁过程中，职称的高低也决定着职务的高低。

在公司工程资质的升级新办，都需要有中级工程师证书，也是企业必不可少的一个证书。

职称证书也是个人能力的一个体现，在以后的求职也是一个重要的砝码。

（五）申报中级职称的流程

现在实行的是电子化申报，一般以企业名义在网上（河南省人力资源社会保障厅）申报。

企业在指定的网站上注册账号，上传信息，信息主要包括【人员基本信息，已有职称信息，申报职称信息，上传人员照片，学习经历，工作经历，工作业绩，项目情况，专利，课题，论文专著，附件资料，相关表格，单位意见等】

到此，以上就是小编对于河南中高级职称评审流程的问题就介绍到这了，希望介绍关于河南中高级职称评审流程的2点解答对大家有用。