河南省农村中小学副高职称比例

高级百分之三十一，中级百分之四十七，正高的比例是百分之三。根据河南省教育局官网消息得知，河南省农村中小学副高职称比例为：高级百分之三十一，中级百分之四十七，正高的比例是百分之三。中小学副高职称是中小学高级职称教师，就是副高教师，相当于副教授，相当于副处级。

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[河南省]河南副高职称投票，河南省职称考核认定高级职称

2021年河南省中小学副高级职称评审打退率是多少?

你好，从去年开始就没有淘汰率了，只要课讲的过关啊，一般都能过。

如果说有课题的话，讲课60分就过了，没有课题的话，需要80分2021年11月23日2021年度河南省省直中小学教师副高级职称评审通过人员公示统筹。

根据《河南省人力资源和社会保障厅关于2021年度全省职称评审工作有关问题的通知》（豫人社办〔2021〕87号）要求，今年由河南省教育厅承办的河南省中等职业学校教师高级职称评审委员会等6个评委会职称评审工作将于10月-12月进行。

2022年河南省卫生副高职称评审结果如何

十五天出结果。2022年由河南省卫健委举办河南副高职称投票的卫生高级职称评审大会将在十五天之后出结果。高级职称是职称中河南副高职称投票的更高级别河南副高职称投票，分正高级和副高级两类，职称最初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力、以及成就的等级称号。

河南省工程系列副高职称评审通过比例

河南省工程系列副高职称评审通过比例在55%。因为各高级评委会组建单位在制定量化评审细则时河南副高职称投票，要将专业技术人员外语、计算机水平和参加继续教育情况作为工作学习业绩内容河南副高职称投票，均赋予一定河南副高职称投票的评价权重。

教师举报评选职称一事，其职称是公开的还是内定的？

近日，河南省焦作市第十七中学的语文老师在 *** 上实名举报学校在晋升高级职称的评选中不公平、不公正，导致自己本来是积分排名第二然后被排名第十六的老师打败，自己落选，那位老师入选。我们并不知道这其中的具体原因是什么，但是根据相关的规定，晋升高级职称肯定是公开的。

对于教师来说，职称不仅仅意味自己的工资收入将会提高，更多的是一种荣誉的象征，是一种身份和地位的提升。很多老师终其一生都在追寻着高级职称，因为这是中小学教师更高的荣誉。这能够参加高级职称评选的老师都是教了一辈子的老师，他们都有丰富的经验和优秀的教育教学能力。对于这名老师来说，她业务能力突出，而且长期担任班主任工作，所以，各项积分指标数据也特别靠前。

但是在这次评选当中，她却落选了。对于他们学校来说，晋升高级职称除了看自己的积分排名，还有一个非常重要的一点就是民主投票。在民主投票环节，这个老师的分非常低。所以败选给其他老师。因此，这个老师向上级表达了她强烈的不满，认为这是有人故意为之的。这其中的具体内情我们不得而知，但是我觉得对于老师晋升职称来说，应该减少那些可变的因素，更多的是看这个老师的业务水平。

对于一个老师来说，人际关系怎么样，我觉得这不应该变成一个重点。职称就是考核这个老师的教育教学能力到底怎样，如果顾此失彼的话，可能会违背了职称评选的初衷。现在当地教育部门已经介入了此次事件，调查的完整结果还没有向社会公布，我们也期待着能够给社会一个满意的答复。