药学副高评审需要什么材料

药学副高评审需要的材料如下:

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1、有效身份证;2、现专业技术资格证书、职业资格证书(一览表填写了就需提供);3、学历、学位证书,二维码在有效期内的在线学籍报告(或毕业生登记表,学历备案登记表,或国外学历教育部认证);4、聘任文件或聘用备案表或工资审核表(企业提供劳动合同或聘书);5、年度考核登记表(近5年)。

条件:

1、具有相对应专业大学专科学历,取得主管药师资格后,从事本专业工作满7年。

2、具有相对应专业大学本科学历,取得主管药师资格后,从事本专业工作满5年。

3、具有相对应专业硕士学位,认定主管药师资格后,从事本专业工作满4年。

4、具有相对应专业博士学位,认定主管药师资格后,从事本专业工作满2年。

全面掌握药理学、药剂学、生物药剂学、药代动力学、药物分析、药物化学、天然药化、药事管理学的基本理论知识,对医院药学专业的某个方面有所研究。

熟悉与本专业相关的法律、法规、标准及技术规范,并符合相对应专业工作岗位条件:调剂及药事管理和制剂与药检。

医院药学职称评级条件

本标准适用于大部分医疗卫生机构从事医院药学、临 床药学等专业技术工作的在职在岗卫生专业技术人才职称评价, 并根据卫生健康行业发展和需要适时调整适用范围。

( 本人销售备考课程资料多年,总结一些资料给大家,希望对你有帮助,有其他问题可以再单独聊! )

之一节 初级职称评价条件

本专业技术人员通过相应资格考试取得的职业资格,视同取 得相应专业类别的初级职称。

一、药士:具备相应专业中专、大专学历,可参加药士资格 考试。

二、药师:具备相应专业硕士学位;或具备相应专业大学本 科学历或学士学位,从事本专业工作满 1 年;或具备相应专业大 专学历,从事本专业工作满 3 年;或具备相应专业中专学历,取 得药士职称后,从事本专业工作满 5 年,可参加药师资格考试。

第二节 中级职称评价条件

本专业技术人员经全国卫生专业技术资格考试(中级)合格 后,取得中级职称。

具备相应专业学历,并符合下列条件之一的, 可报名参加考试:

一、具备博士学位;

二、具备硕士学位,取得药师职称后,从事本专业工作满 2 年;

三、具备大学本科学历或学士学位,取得药师职称后,从事 本专业工作满 4 年;

四、具备大专学历,取得药师职称后,从事本专业工作满 6 年;

五、具备中专学历,取得药师职称后,从事本专业工作满 7 年。

第三节 高级职称评价条件

一、申报条件

(一)学历、资历要求。

1.副主任药师 符合下列条件之一:

(1)具备大学本科以上学历或学士以上学位,取得主管药 师职称满 5 年且现受聘于相应层级工作岗位;

(2)具备大专学历,取得主管药师职称满 7 年且现受聘于 相应层级工作岗位。

2.主任药师 具备大学本科以上学历或学士以上学位,取得副主任药师职 称满 5 年且现受聘于相应层级工作岗位。

(二)工作量要求。 现职称期间,符合相应工作量要求,具体见附表 1。

二、评审条件

(一)专业能力要求。

1.副主任药师

(1)熟练掌握临床药学、药理学、药剂学、临床药理学等 药学专业基础理论和专业知识,熟悉药学专业相关的法律、法规、 标准与技术规范,熟悉药学专业相关指南、专家共识、国内外现 状及发展趋势,能将新理论、新知识、新技术用于药学服务实践。

(2)熟悉临床用药的基本特点,能参与制定药物治疗方案,对临床用药结果作出准确分析,及时发现处方和医嘱中出现的各 种不合理用药现象,提出临床用药调整意见。

(3)具有药品质量管理、药品调剂、药学门诊服务、药物 重整服务、药学监护服务、用药教育服务、药学信息服务等实践 能力,能正确指导下级药师开展药学服务工作。

(4)重点从技术能力、质量安全等维度进行评价,将药学 监护率、药物治疗案例数、业务管理项目数、药品质量报告数、 患者安全案例数等作为重要指标,具体见附表 2。

2.主任药师

(1)精通临床药学、药理学、药剂学、临床药理学等药学 专业某一领域的基本理论知识与技能,并有所专长。熟悉药学专 业国内外现状及发展趋势,熟练运用新理论、新知识、新技术于 实践。

(2)具有丰富的药学专业工作经验和较强的药品质量管理、 药学门诊服务、药物重整服务、药学监护服务、用药教育服务、 药学信息服务等药学服务能力,能独立解决药事管理、药学服务 及药学研究中的复杂或重大技术问题。具有指导药学专业下级药 师开展药学服务、科研、教学等能力。

(3)重点从技术能力、质量安全等维度进行评价,将药学 监护率、药物治疗案例数、业务管理项目数、药品质量报告数、 患者安全案例数等作为重要指标,具体见附表 2。

(二)工作业绩要求。 工作业绩实行成果代表作制度。申报人应提交取得现职称以来代表个人专业技术能力和水平的标志性工作业绩 1-3 项(每项 提供 1 份):

1.副主任药师

(1)解决药品调剂服务、药品质量管理、药品合理使用、 用药监测、医院制剂质量改进等环节复杂问题形成的新技术应用 案例,成功实施的流程改造案例,合理用药分析报告、疑难病例 讨论、会诊案例、个体化用药案例,用药监测、超常预警、不良 反应、用药错误、药品损害事件监测报告等。

(2)吸取新理论、新知识、新技术形成的与药学专业相关 的发明专利或实用新型专利。

(3)结合本岗位药学专业实践开展科研工作,在专业学术 期刊发表的药学专业相关学术论文;参与编写的专业学术、技术 专著或译著。

(4)主要参与的科研课题或获得的科技成果奖等。

(5)向大众普及药学专业科学知识形成的科普作品。

(6)参与研究并形成的药学技术规范、用药标准、应用指 南、专家共识等。

(7)通过带教一定数量临床药师培训基地学员、进修和实 习药师等人员,或所承担教学课题和所获成果等形成的人才培养 工作报告。

(8)参与医院制剂研发并取得生产许可的医疗机构新制剂 注册批件/备案号;获得的新药临床试验许可或新药生产批件。

(9)其他可以代表本人专业技术能力水平的业绩成果

2.主任药师

(1)熟练解决药品调剂、药品管理、药品合理使用、用药 监测、医院制剂质量改进等环节复杂问题形成的高质量提升药事 质控指标案例,新技术应用案例,成功实施的流程改造案例,个 体化用药案例、疑难病例讨论、合理用药分析报告、会诊案例, 用药监测、超常预警、不良反应、用药错误、药品损害事件监测 报告;推进药事管理、信息化管理等形成的报告;主持制定的医 疗机构药事管理制度等。

(2)吸取新理论、新知识、新技术形成的与药学专业相关 的发明专利或实用新型专利。

(3)结合本岗位药学专业实践开展科研工作,在专业学术 期刊发表的药学专业相关学术论文;以主编、副主编身份参与编 写的专业学术、技术专著或译著。

(4)主持的科研课题或获得的科技成果奖等。

(5)向大众普及药学专业科学知识形成的具有一定影响力 的科普作品。

(6)主持研究并形成的药学技术规范、用药标准、应用指 南、专家共识。

(7)通过带教一定数量临床药师培训基地学员、进修和实 习药师等人员,及所承担教学课题和所获成果等形成的人才培养 报告。

(8)主持或主要参与医院制剂研发并取得生产许可的医疗 机构新制剂注册批件/备案号;获得的新药临床试验许可或新药生产批件;作为临床试验项目负责人承担项目相关工作的业绩材料。

(9)其他可以代表本人专业技术能力水平的业绩成果。

[河南省]河南药学职称评审主委,河南药学职称评审主委会名单

主任医师评审年限条件?

『壹』 医师职称评审条件

主治医师职称和你河南药学职称评审主委的学历有关系,大专以上6年,本科4年,硕士2年,更好单位回还有优越表现答,有过获奖证书以及发表论文河南药学职称评审主委的学术成果。这样会在你评职称河南药学职称评审主委的时候加分,考试和论文是硬性条件,论文也好发,基本给了版面费就可以发的,河南药学职称评审主委我们单位每年评主治由于名额有限,所以每个申报医师都抱着一米左右的发表刊物去申报。是不是很夸张,不过为了后面的处方权之类的,还是很努力去晋级的,我们单位都是在百姓论文网发的。具体情况你可以去问问,一年也是发好多篇。单位都是有人统一组织。不懂得地方可以多问问身边有经验的人,毕竟每个地区医院要求不同。采纳我哦

『贰』 主治医师报考条件(请详细说明报考年限的规定,谢谢!)

凡符合卫生部、人事部印发的《临床医学专业技术资格考试暂行规定》(卫人发[2000]462号)中报名条件的人员,均可报名参加相应级别和专业类别的考试。

1、报名人员必须在有关部门批准的医疗卫生机构内从事外科学工作的人员;凡报考内科主治医师的人员,应具有执业医师资格,并在报名时提交执业医师资格证书。对现岗位有准入资格要求的专业,在报名时应同时提交准入资格证明文件。

2、报名参加内科主治医师资格考试人员,报名条件中有关学历的要求,是指国家承认的国民教育学历;有关工作年限的要求,是指取得上述学历前后从事本专业工作时间的总和。工作年限计算截止到考试报名年度的当年年底。

3、凡符合上述所规定内科主治医师报考条件的人员,不受单位性质和户籍的限制,均可从事内科主治医师的考试,并根据自己所在科室报考相关科目。

所学专业须与报考专业对口(或相近),例如学药学类专业的,只可报考药学类资格,不可报考护理类资格,如此类推。

4、《暂行规定》所规定的有医疗事故责任者等情况不得参加考试。

(2)主任医师评审年限条件扩展阅读

1、医师职称

住院医师(助教) 主治医师(讲师) 副主任医师(副教授) 主任医师(教授)

2、晋升条件

具备第三条和下列条件者可晋升为主任医师、主任药师、主任 *** 、主任护师。

精通本科(本专业,下同)理论,掌握国内外本科技术发展情况,并能吸取最新科研成就应用于实际工作(中医药专业须精通中医药理论,对经典医著有所研究)。

有丰富的临床或技术工作经验,能熟练地掌握本科技术操作,解决本科复杂疑难问题。能熟练地掌握一门以上外国语(中医、中药人员暂不作为必备条件),并有较高水平的科学论文或著作。

善于指导本科全面业务,能为医疗、教学和科研培养出高级人才。

『叁』 医生评职称需要什么条件

不同的学历水平,职称等级的评定也是不一样的,学历越高,职称等级越高。

1、中专或大专刚毕业职称是医士、考得执业医师证自动晋升为医师,医士和医师都称为初级职称。

2、从事医师工作硕士二年、本科四年、专科六年可以考主治医师,考试合格自动晋升为主治医师(中级职称)。

3、本科或硕士毕业获得中级职称后五年各项条件合格可以考副主任医师,博士毕业中级职称后三年可以考副主任医师(副高)。副高以前是评的,现在也是要考了。

4、本科或硕士毕业副高职称后五年各项条件合格可以评主任医师,博士毕业副高职称后三年可以评主任医师(正高)。

时间限制

同样,不同的学历水平,晋升职称的时间限制也是不同的,学历越高,晋升职称的时间限制越短。

1、本科生参加工作5年后可晋主治医师(中级职称),硕士研究生2年后可晋主治医师,唯一不同的是本科生晋主治考外语,研究生不用考。

2、本科生在晋完主治医师5年后方可晋副主任医师(副高),而硕士研究生在晋完主治医师3年后就可以晋副主任医师。

3、在晋升副主任医师5年后方可晋升主任医师(正高)。

其他方式

那么,可能有人要问了,晋升职称必须要熬够年限吗?除了以上途径,还有别的 *** 可以选择吗?答案当然是可以的!不过这些别的 *** 也不容易就是了

符合下列有关条件,申报副主任医师、主任医师任职资格不受上述学历和任职年限的限制河南药学职称评审主委

1、获自然科学奖、国家发明奖、国际科技进步奖的主要完成人;

2、获省部级科技进步奖二等奖及以上奖的主要完成人。

外语要求

最后我们再来看看对于外语水平的要求是什么。

(一)按照国家有关规定,结合我部实际情况,对评聘专业技术职务的外语水平要求规定如下:

1、申报评审科研、卫生、工程系列高级专业技术职务任职资格的人员参加A级考试,中级专业技术职务任职资格的人员参加B级考试。

2、申报评审其他系列正高级专业技术职务任职资格的人员参加A级考试,副高级专业技术职务任职资格的人员参加B级考试,中级专业技术职务任职资格的人员参加C级考试。

(二)申报评审专业技术职务任职资格的外语水平具体要求如下:

1、申报评审各系列各级别专业技术职务任职资格人员的职称外语等级考试成绩合格标准为60分。

2、职称外语等级考试成绩,A级有效期为6年,B级有效期为5年,C级有效期为4年。

(三)符合下列条件之一的人员,可以免试职称外语:

1.具有国家认定的相应留学经历的;

2.申报副高级职称时职称外语考试成绩达到要求,申报正高级职称需再次参加同一级别考试的;

3.出版过外文专著、译著或以其他方式证明具备较高外语水平,并经一定程序确认的;

4.经审核确认,能力业绩突出、在本行业该地区作出重要贡献的;

5.在乡镇以下基层单位(经省级 *** 人事部门批准,可放宽至县级以下基层单位)从事专业技术工作的;

6.在地市以下单位,长期在野外从事农业、林业、水利、采矿、测绘、勘探、铁路施工、公路施工等专业技术工作的;

7.年龄较大并长期从事专业技术工作的;

8.从事具有中国特色、民族传统的临床中医药、民族医药、工艺美术、古籍整理、历史时期考古等专业技术工作的;

9. 取得外语专业大专以上学历并从事本专业工作,申报职称有第二外语要求的;

10.申报各系列初级职称的。

『肆』 一个医生的晋级之路是怎样的包括职称、所需年限。

住院医生,主治医生,副主任医师,主任医师,首先要你条件够了考上了,其次还专要医院聘你,经常属会有高职低聘的现象。至于总住院什么的是行政职务,于这个无关,住院升主治一般三年,其他就不好说了,一般主治后十年当副主任。也有人一辈子都是主治的!!!!!

『伍』 考主治医师年限要求

有关工作年限的要求,是指取得

学历

前后从事本专业工作时间的总和。工作年限计算的截止日期为考试报名年度的当年年底。

临床专业

是在取得执业证后满5年可以报考主治!2013年

『陆』 内科主任医师高级职称评审评定条件

内科主任医师考试评定条件:

(1)大学本科毕业,从事专业工作十专年以上,担任中级属职称职务五年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职称职务五年以上。

(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职称职务五年以上。

凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

『柒』 申报主任医师三级职称 需要具备哪些条件

以河南省为例。

按照《河南省卫生计生技术人员高级专业技术职务任职资格申报、评审条件(试行)》相关规定。

一、申报主任医师必须要达到的基础条件:

(一)遵纪守法,爱岗敬业,有良好的医德医风。身体健康,能全面履行岗位职责。

(二)任现职以来(近5年)年度考核均为合格以上。

(三)医、护专业须取得相应的医师资格、护士资格并按有关规定注册。

(四)按有关规定完成下基层工作任务。

(五)申报主任(中)医师、副主任(中)医师者,需在任现职期间到上级(或本专业重点专科)医疗卫生机构进修,其中申报主任(中)医师须累计满3个月,申报副主任(中)医师须累计满6个月。

(六)按照规定参加继续教育培训并达到规定的学时。

(七)学历和任职年限分别符合以下要求。申报主任医(药、护、技)师、主任中医师职务,需具备以下条件:

大学本科毕业以上学历,担任副主任医(药、护、技)师、副主任中医师专业技术职务5年以上。

(八)经组织选派援外、 *** 、援疆的医疗队员按有关规定申报。

二、能力业绩条件

主任医(药、护、技)师、主任中医师专业技术职务评审条件:

1、精通本专业的系统理论知识,并在本专业某一方面有较深造诣。熟悉与本专业相关学科的理论知识,掌握本专业国内外现状及最新发展趋势,不断吸取新理论、新知识、新技术,并用于医疗实践。

2、具有丰富的临床和技术工作经验,能熟练进行本专业各种疾病的诊断治疗工作,熟练处理急诊和危重症的抢救工作,熟练掌握各种诊断治疗的操作技术,能解决本专业复杂疑难的重大技术问题。

任职期间平均每年参加临床工作不少于35周, *** 的管理人员平均每年参加临床工作不少于12周,并能完成规定的工作量。

3、能够指导和组织本专业的全面业务技术工作,具有较强的带教和培养本专业中、高级专门人才的能力。每年为下级卫生计生技术人员讲授专题课至少3次;有培养2名中级卫生计生技术人员的经历。

4、具有追踪本专业先进水平及独立承担科研工作的能力,能根据本专业的发展提出课题,并有课题设计、组织和总结的能力。

5、具备下列条件中的1条:

(1)在一类学术期刊上发表或被SCI收录(Ⅱ区以上或影响因子≥30)本专业论文2篇。

(2)在推荐学术期刊上发表本专业论文4篇,至少有2篇发表在二类以上学术期刊上。

(3)同时具备下列条件中的2条以上(其中第①条为必备条件):

①在推荐学术期刊上发表本专业论文3篇,至少有1篇发表在二类以上学术期刊上。

②获得与本专业相关的发明专利授权1项(限第1发明人)。

③获本专业省辖市(厅)级二等以上科技进步奖、科技成果奖(限前3名),或省级三等以上科技进步奖(限前5名)。

(7)主任医师评审年限条件扩展阅读:

以河南省为例,除了基础的申报条件以外,还需要能力业绩条件。

除了上述两项要求条件外,还可以破格申报。破格(学历)申报主任医(药、护、技)师、主任中医师专业技术职务者,除符合上述专业理论知识和工作经历、能力要求外,还必须具备下列条件中的2条以上(其中第1条为必备条件):

1、在推荐学术期刊上发表本专业论文4篇以上。其中至少3篇发表在二类学术期刊上;或被SCI收录本专业论文3篇(Ⅱ区以上或影响因子累计≥70,且每篇影响因子≥10)。

2、获本专业省级二等以上科技进步奖(限第1名)。

3、获得与本专业相关的发明专利授权2项(限第1发明人)。

参考资料来源: 汝州市人民 *** -河南省卫生计生技术人员高级专业技术职务任职资

『捌』 进主任医师的基本条件

主任医师,要医科大学本科毕业或取得学士以上学位,从事副主任医师工作不少于五年。

之一章总则

之一条为客看、公正、科学地评价临床医学专业技术人员的能力与水平,鼓励多出成果、多出人才,培养造就一支高素质卫生专业技术人员队伍,更好地满足人民群众对医疗保健服务的需要,实现卫生工作为人民健康服务,为社会主义现代化建设服务的目标,特制定本评审条件。

第二条:临床医学各专业中级专业技术职务任职资格的名称为主治医师,高级专业技术职务任职资格的名称为副主任医师、主任医师。

第三条:按照本评审条件通过评审或考试获得相应专业技术资格者,表明其具有相应的技术水平和工作能力,可以被聘为相应的专业技术职务

第二章适用范围

之一条:本评审条件的适用对象是在中华人民共和国具有合法行医权的医师。

第二条:根据医疗机构专业设置的实际情况,临床医学专业评审条件分为两个部分: ①按二级学科分类的评审条件,适用于按二级学科设置的临床医学专业岗位,共分为十四个专业:全科医学、家庭医学、内科、外科、妇产科、儿科、口腔、眼科、耳鼻咽喉科、皮肤病与性病、精神病、肿瘤、病理、医学影像、计划生育 ;②按三级学科分类的评审条件,适用于三级学科设置的临床医学专业岗位,共分为三十二个子专业:心血管内科、呼吸内科、消化内科、肾内科、神经内科、内分泌、血液病、结核病、传染病、风湿与临床免疫、老年医学、急诊医学、普通外科、骨外科、胸心外科、神经外科泌尿外科、小儿外科、烧伤外科、整形外科、麻醉、运动医学、康复医学、妇科、产科、口腔内科、口腔颌面外科、口腔修复、口腔整形、核医学、放射治疗、医学检验。

第三章申报条件

之一条:申报人必须具备良好的医德和敬业精神,遵守中华人民共和国的宪法和法律。

第二条:有下基、北京医药英才网、层医疗机构工作任务的专业,申报人应当按有关规定完成下基层工作任务。

第三条:有下列情形之一的,不得申报:医疗事故责任者三年内;医疗差错责任者一年内;受到行政处分者在处分时期内。

第四条:申报人应当符合下列学历和资历的要求。

本题由“华笙医学编译”为您解答!

『玖』 主任医师晋级条件

具备第三来条和下列条件者可晋自升为主任医师:

1.精通本科(本专业,下同)理论,掌握国内外本科技术发展情况,并能吸取最新科研成就应用于实际工作(中医药专业须精通中医药理论,对经典医著有所研究);

2.有丰富的临床或技术工作经验,能熟练地掌握本科技术操作,解决本科复杂疑难问题。能熟练地掌握一门以上外国语(中医、中药人员暂不作为必备条件),并有较高水平的科学论文或著作;

3.善于指导本科全面业务,能为医疗、教学和科研培养出高级人才;

主任医生(Chief Physician)是医生职称的一种,当前是医生职称中的更高级别,属于正高级别。简称为“主任”。一般冠以姓氏,例如:李主任。医院中,需与“科主任”相区分。科主任,是指医院某科室的行政主任,并非指职称;而主任医师是职称名,其级别相当于医学院校的教授。部分主任医师,同时也被评为“教授”职称,承担一定的科研与教学任务。

『拾』 报考主任医师需要的条件

报考主任医师需要的条件:

1.

(1)取得医学中专学历,受聘担任医师职务满7年。

(2)取得医学大专学历,从事医师工作满6年。

(3)取得医学本科学历,从事医师工作满4年。

(4)取得临床医学硕士专业学位,从事医师工作满2年。

(5)取得临床医学博士专业学位。

2.

具备规定学历(学位),任现职满3年以上;不具备规定学历(学位),任现职满5年以上,符合下列条件之一,方可破格申报高级卫生专业技术职务任职资格(其中资历破格不含临床医师类别)。

(1)获国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技进步奖的主要完成人(限前5名);

(2)获省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要完成人(限前3名)。

拓展资料:

报考副主任医师需要的条件:

1、医学大学专科毕业,在县及以下基层医疗机构工作,从事主治医师工作不少于七年;

2、医学大学本科毕业,从事主治医师工作不少于五年;

3、取得临床医学硕士学位,从事主治医师工作不少于四年;

4、取得临床医学博士学位,从事主治医师工作不少于二年;

5、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前

药学评高级职称条件发表论文?

如何评药师职称有什么条件

1、药师是初级职称河南药学职称评审主委,本科毕业在药店工作一年就可以申报,到单位管职称的部门(人事部门)领张申报表填上,不需要考试。

2、主管医师是中级职称,只要获得药师证后在专业岗位工作满三年,药厂也可以。需要考试。

3、药厂可以评主管 *** ,也是中级职称。

4、报考职称的话,报名前后详细查看有关文件要求,根据考试范围,一是参加考前突击培训班,二是根据大纲查资料学习。

5、工程师职称系列相对广些,药师相对专业性强些。

四川省药学高级职称申报条件是什么

四川省药学高级职称申报条件是什么????

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药学副高职称申报条件

哀莫能助

副高职称对论文的要求

副高级专业技术任职资格需论文3篇(申报医学科研副研究员须提供4篇)。要求如下具备下列条件之一:

(1)在国家级学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇。

(2)在省级以上学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文二篇以上。基层专业技术人员可以减少一篇论文,但要求提供一篇能够完全反映本人任现职以来专业工作数量和质量的工作总结。工作总结应包括专业技术人员完成的本专业工作的数量和质量。数量指标应从专业技术人员任现职以来的工作业绩数量来体现;专业工作质量应通过专业工作取得的效果、做出的贡献、社会、同行的认可程度来衡量。

(3)国家专业出版社出版的本专业科技着作一部,本人撰写部分不少于3万字,并同时在省级以上学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。

(4)获省、部级科学技术奖三等及以上奖一项(为额定获奖人员,并有一级证书)或相关荣誉奖项,并同时在省级以上学术刊物公开发表研究方向一致的专业学术论文一篇以上。

药学专业评中级职称论文要发表吗

这个要看你们单位的要求了,一般都是需要发职称论文的,你可以到树人论文发表网,看看,我同事前不久在她们那里发表过一批

药学中级晋升副高

这个每个单位的晋升的条件不一样,晋升副高的英语和计算机就专不用说了,论文属必须是之一作者中华牌的核心期刊两篇,第二作者基本不算数。三级甲等以上的医院还必须有新技术引进或者成果。当然这条件必须建立在你晋升主管药师五年以后。如果你所在的单位是大城市三甲医疗机构,建议你更好读一个在职硕士,这样在激烈竞争中有一点点优势。

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祝你顺利通过。

医学高级职称申报条件

仅供参考:

(二)主任医(药、护、技)师、主任中医师任职资格评审条件

1、精通本专业的系统理论知识,并在本专业某一方面有较深造诣。熟悉与本专业相关学科的理论知识,掌握本专业国内外现状及最新发展趋势,不断吸取新理论、新知识、新技术,并用于医疗实践。

2、具有丰富的临床和技术工作经验,能熟练进行本专业各种疾病的诊断治疗工作, 熟练处理急诊和危重症的抢救工作,熟练掌握各种诊断治疗的操作技术,能解决本专业复杂疑难的重大技术问题。任副高级职务期间,平均每年参加临床(技术)工作不少于35周, *** 的管理人员平均每年参加临床(技术)工作不少于12周。工作能力及工作量符合《河南省卫生高级专业技术职务业务工作能力及工作量要求》。

3、能够指导和组织本专业的全面业务技术工作,具有较强的带教和培养本专业中、高级专门人才的能力。每年为下级医师、进修医师讲授专题课至少3次河南药学职称评审主委;有培养2名主治医师的经历。

4、具有追踪本专业先进水平及独立承担科研工作的能力,能根据本专业的发展提出课题,并有课题设计、组织和总结的能力。

5、具备下列3条中的1条:

(1)在中国科学技术协会主管且中华医学会主办的中华学术期刊上发表本专业有较高学术水平的论文3篇,限独著或之一作者。

(2)在省属医疗卫生单位工作的人员,须有省级以上CN学术刊物上发表本专业有较高学术水平的论文6篇以上,均限独著或之一作者,其中至少有4篇是发表在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

在省辖市以下医疗卫生单位工作的人员,须有省级以上CN学术刊物上发表本专业有较高学术水平的论文6篇以上,均限独著或之一作者,其中至少有1篇是发表在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

(3)同时具备下列条件中的2条以上(其中第①条为必备条件)。

①在省属医疗卫生单位工作的人员,须有省级以上CN学术刊物上发表本专业有较高学术水平的论文5篇以上,均限独著或之一作者,其中至少有3篇是发表在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

在省辖市以下医疗卫生单位工作的人员,须有省级以上CN学术刊物上发表本专业有较高学术水平的论文4篇以上,均限独著或之一作者,其中至少有1篇是发表在国家级学术期刊或国内核心学术期刊上。

②正式出版过本专业有较高价值的专著(编委以上,本人编写有关章节,字数3万字以上。在省级医疗卫生单位工作的人员限副主编以上, 字数5万字以上)。

③获本专业省辖市(厅)级二等以上科技进步奖、科技成果奖(限前5名),或省级三等以上科技进步奖(限前7 名)。

三、破格评审高级专业技术职务任职资格条件

(一)破格评审副主任医(药、技)师、副主任中医师专业技术职务任职资格人员,除符合上述专业理论知识和工作经历、能力要求外,还必须具备下列条件中的2条以上(其中第1条为必备条件)。

1、在国家级CN学术刊物上发表本专业有较高学术水平的论文5篇以上,均限独著或之一作者,其中至少有2篇是发表在国内核心学术期刊上。

2、获本专业省级三等以上、省辖市(厅)级一等科技进步奖、科技成果奖(限前3名),或省辖市(厅)级二等 科技进步奖、科技成果奖两项(限前2名)。

3、经省 *** 同意,省人事厅参与, 在全省范围开展的行业综合表彰或省辖市 *** 授予的先进工作者(不含单项表彰)。

(二)破格评审主任医(药、技)师、主任中医师专业技术职务任职资格人员,除符合上述专业理论知识和工作经历、能力要求外,还必须具备下列条件中的3条以上(其中第1条为必备条件)。

1、在国家级CN学术刊物上发表本专业有较高学术水平的论文6篇以上,均限独著或之一作者,其中至少有3篇是发表在国内核心学术期刊上。

2、获本专业国家级三等、省级二等以上科技进步奖(限前3名)。

3、正式出版过本专业有较高水平的著作(限主编,本人编写5万字以上)。

4、国家或省部级劳动模范、先进工作者(不含单项表彰)。

附则

一、本条件规定的申报条件和评审条件应同时具备,论文、科研成果、著作等业绩均应为任现职以来取得的。

二、本条件所称“以上”“以下”均含本级。

三、所提供的学术刊物必须是公开发行,有CN刊号(不含增刊、专刊、特刊、论文集等);个案报道、综述、科普性文章和篇幅短小的论文摘要等不作为评审论文对待。

四、科研成果需提供鉴定材料和证书;著作需提供有关编写内容、字数的证明,著作不含论文汇编、习题集、手册类、诊疗常规等。

五、取得成人教育(含自学考试)中医专业学历的只限申报中医或中西医结合专业技术职务任职资格;取得成人教育(含自学考试)西医专业学历的只限申报西医或中西医结合专业技术职务任职资格。

六、发生医疗事故者,经相应医疗事故鉴定委员会鉴定后3年内不能申报高一级专业技术职务任职资格。

七、《河南省卫生高级专业技术职务业务工作能力及工作量要求》中未列入的专业参照相近专业掌握。

八、国家级学术期刊是指国家一级学会(中华医学会、中华预防医学会、中国药学会、中华护理学会、中华中医药学会、中国中西医结合学会、中国针灸学会、中国康复医学会)主管、主办的,国家卫生部、国家中医药管理局、国家食品药品监督管理局主管、主办的医学专业学术期刊。

九、机关、学校及厂矿等企事业所属医疗卫生单位的级别划分标准原则是:设在县(市)地域内(不含省辖市所属的区)少于150张床位(含150张床位)的按县属医疗卫生单位对待,多于150张床位的按省辖市属医疗卫生单位对待。设在省辖市内的按其主管部门的隶属关系和级别确定。

十、本条件自发布之日起实行。以往规定与本条件不一致的,以本条件为准。

如何评药师职称,需要什么条件

1、报名人员必须在有关部门批准的医疗卫生机构内从事药学工作的人员;

2、报名参加初级药士/药师/主管药师资格考试人员,报名条件中有关学历的要求,是指国家承认的国民教育学历;工作年限计算截止到考试报名年度的当年年底。

所学专业须与报考专业对口(或相近),例如学药学类专业的,只可报考药学类资格,不可报考护理类资格,如此类推。

3、《暂行规定》所规定的有医疗事故责任者等情况不得参加考试。

(9)药学评高级职称条件发表论文扩展阅读

初级药士/药师/主管药师考试成绩可凭本人准考证号和报名时填写的证件号码(身份证、军官证、护照等),登录唯一官方网站中国卫生人才网进行查询成绩,一般在每年7月份左右。

卫生专业技术资格考试初、中级各专业、各科目的合格标准均为60分(各科目试卷满分均为100分)。

主干学科:药学、化学、生物学。

主要课程:人体解剖生理学、微生物和免疫学、医学统计学、天然药物化学、有机化学、物理化学、生物化学、药物化学、药剂学、药事管理学、临床医学概论。

主要实践性教学环节:包括生产实习、毕业论文设计等,一般安排22周左右。

药学类职称由低到高有哪些

对于药学专业来讲,药师在我国属于职称的概念.根据我国现行职称政策,药学技术人员的职称分为两类,即西药类和中药类.西药类的职称系列为药师(初级职称) 主管药师(中级职称) 副主任药师和主任药师(高级职称).中药类的职称系列为中药师(初级职称) 主管中药师(中级职称) 副主任中药师和主任中药师(高级职称).

晋升的步骤是从初级到高级晋升的依据有本人对医院的重大科研贡献(论文发表 863计划项目) 本人的工作年领 本人的学历 当然还有十分重要的就是本人的社会公共关系的能力哦.

2022年卫生系统一线人员免试高级包括药学吗

免试高级包括药学。申报卫生系列全省高级职称的人员应符合《河南省卫生系列高级职称申报评审条件(试行)》(豫人社办〔2022〕29号),申报卫生系列基层高级职称的人员应符合《河南省卫生系列基层高级职称申报评审条件(试行)》(豫人社办〔2022〕30号)。卫生系列高级职称适用于全省各级各类医疗卫生机构中从事医疗、护理、药学、技术专业的人员申报,非卫生专业技术岗位人员不可申报。

对于申报条件中完成健康科普工作的规定,由用人单位根据申报评审条件附则相关要求进行认定,2022年度申报评审中暂不做要求。

申报人员须完成规定的工作量要求方可申报。援外医疗队员援派期间可视为完成基本工作量的30%,援疆半年医疗队员援派期间可视为完成基本工作量的10%,援疆1年半医疗队员援派期间可视为完成基本工作量的30%,援疆3年医疗队员援派期间可视为完成基本工作量的60%;对口支援(1年)期间可由受援单位统计工作量,不超过基本工作量的20%;进修期间不累计工作量。

感染防控科室专职承担感控工作的卫生专业技术人员,可参照公共卫生类别工作量进行统计,可将医院感染病例监测数量、传染病和医院感染防控数量、医院感染措施持续质量改进项目数量以及感控专业培训和考核工作数量等,纳入工作量统计指标,但从事本专业工作量不低于晋升专业规定工作量的50%。其他科室 *** 承担感控工作的卫生专业技术人员,仍需达到晋升专业规定工作量。自2025年起,专 *** 承担感控工作的卫生专业技术人员晋升职称时均需达到规定工作量要求。

(二)关于业务水平考试要求

业务水平考试合格者方可报送评审材料,且现申报类型应与考试申报类型(全省高级职称、基层高级职称、乡镇社区副高级职称)一致,申报专业应与报考专业一致。

2020年度、2021年度考试通过但未参加评审或评审未通过的营养与食品卫生专业主任 *** 、副主任 *** 可申报医疗类临床营养或营养与食品卫生专业主任 *** 、副主任 *** ,计划生育专业按从事专业选择申报妇产科或泌尿外科专业。

主任医师评审条件?

『壹』 申报主任医师三级职称 需要具备哪些条件

以河南省为例。

按照《河南省卫生计生技术人员高级专业技术职务任职资格申报、评审条件(试行)》相关规定。

一、申报主任医师必须要达到的基础条件:

(一)遵纪守法,爱岗敬业,有良好的医德医风。身体健康,能全面履行岗位职责。

(二)任现职以来(近5年)年度考核均为合格以上。

(三)医、护专业须取得相应的医师资格、护士资格并按有关规定注册。

(四)按有关规定完成下基层工作任务。

(五)申报主任(中)医师、副主任(中)医师者,需在任现职期间到上级(或本专业重点专科)医疗卫生机构进修,其中申报主任(中)医师须累计满3个月,申报副主任(中)医师须累计满6个月。

(六)按照规定参加继续教育培训并达到规定的学时。

(七)学历和任职年限分别符合以下要求。申报主任医(药、护、技)师、主任中医师职务,需具备以下条件:

大学本科毕业以上学历,担任副主任医(药、护、技)师、副主任中医师专业技术职务5年以上。

(八)经组织选派援外、 *** 、援疆的医疗队员按有关规定申报。

二、能力业绩条件

主任医(药、护、技)师、主任中医师专业技术职务评审条件:

1、精通本专业的系统理论知识,并在本专业某一方面有较深造诣。熟悉与本专业相关学科的理论知识,掌握本专业国内外现状及最新发展趋势,不断吸取新理论、新知识、新技术,并用于医疗实践。

2、具有丰富的临床和技术工作经验,能熟练进行本专业各种疾病的诊断治疗工作,熟练处理急诊和危重症的抢救工作,熟练掌握各种诊断治疗的操作技术,能解决本专业复杂疑难的重大技术问题。

任职期间平均每年参加临床工作不少于35周, *** 的管理人员平均每年参加临床工作不少于12周,并能完成规定的工作量。

3、能够指导和组织本专业的全面业务技术工作,具有较强的带教和培养本专业中、高级专门人才的能力。每年为下级卫生计生技术人员讲授专题课至少3次;有培养2名中级卫生计生技术人员的经历。

4、具有追踪本专业先进水平及独立承担科研工作的能力,能根据本专业的发展提出课题,并有课题设计、组织和总结的能力。

5、具备下列条件中的1条:

(1)在一类学术期刊上发表或被SCI收录(Ⅱ区以上或影响因子≥30)本专业论文2篇。

(2)在推荐学术期刊上发表本专业论文4篇,至少有2篇发表在二类以上学术期刊上。

(3)同时具备下列条件中的2条以上(其中第①条为必备条件):

①在推荐学术期刊上发表本专业论文3篇,至少有1篇发表在二类以上学术期刊上。

②获得与本专业相关的发明专利授权1项(限第1发明人)。

③获本专业省辖市(厅)级二等以上科技进步奖、科技成果奖(限前3名),或省级三等以上科技进步奖(限前5名)。

(1)主任医师评审条件扩展阅读:

以河南省为例,除了基础的申报条件以外,还需要能力业绩条件。

除了上述两项要求条件外,还可以破格申报。破格(学历)申报主任医(药、护、技)师、主任中医师专业技术职务者,除符合上述专业理论知识和工作经历、能力要求外,还必须具备下列条件中的2条以上(其中第1条为必备条件):

1、在推荐学术期刊上发表本专业论文4篇以上。其中至少3篇发表在二类学术期刊上;或被SCI收录本专业论文3篇(Ⅱ区以上或影响因子累计≥70,且每篇影响因子≥10)。

2、获本专业省级二等以上科技进步奖(限第1名)。

3、获得与本专业相关的发明专利授权2项(限第1发明人)。

参考资料来源: 汝州市人民 *** -河南省卫生计生技术人员高级专业技术职务任职资

『贰』 副主任医师晋升需要哪些材料

副主任医师晋升,申报所需的材料为:

1、学历或学位证书、中级职称证书(满五年)。

2、执业医师证书。

3、现专业技术资格批复、聘书。

4、职称外语合格证书(高级)。职称计算机培训合格证书(高级)。

5、业绩成果:代表本人专业技术水平的业绩成果材料(任中级职称以来的不同年度的三份病案)。

6、在ISSN、CN专业期刊发表论文2篇。

7、要通过副高专业实践能力考核(申报当年的上一年度组织考核)。

8、继续教育证书。

9、年度考核合格证明。

(2)主任医师评审条件扩展阅读

相关规定:

医疗防疫人员的技术职称为:主任医师、副主任医师、主治(主管)医师、医师(住院医师)、医士。具备政治思想条件要求和下列条件者可晋升为副主任医师、副主任药师、副主任 *** 、副主任护师:

1、通晓本科理论,了解国内外本科技术发展情况,并能吸取最新科研成就用于实际工作(中医药专业须通晓中医药理论,熟悉经典医著);

2、能够指导本科全面业务,能为医疗、科研和教学培养高级人才;

3、从事本科主治医师(或相当职务)工作五年以上。

『叁』 副主任医师晋升条件

一般情况下:

大学本科毕业,进入医院,是住院医师;5年后,晋升为主治医师;5年后再晋升副主任医师;再5年后,晋升主任医师,就是顶级了。不过,极少数是每5年晋升的,一般要6-8年。

下面的材料你看看吧。

根据人事部、卫生部《关于加 *** 生专业技术职务评聘工作的通知》(人发[2000]114号)文件精神,我市卫生专业技术职务评聘工作,将逐步推行“ *** 宏观管理、个人自主申请、社会合理评价、单位自主聘任”的职称管理体制。为了完善卫生专业高级专业技术资格的评审办法,结合我市实际情况,现就卫生专业高级专业技术资格评审工作有关问题通知如下:

一、评审组织

按照人事部、卫生部有关规定,我市将分专业组建卫生专业高级专业技术资格评审委员会,负责评审相应专业正、副高级专业技术资格。评审委员会下设专业评议组,负责答辩评议工作。为保证评审工作顺利开展,建立由相关专业专家组成的评审专家库。根据工作需要,每年从评审专家库中确定专业评议组和评审委员会组成人员,完成评议和评审工作。市卫生局会同市人事局提出评审专家库组成人员名单,经卫生部审批后,报人事部备案。

二、评审方式

按照人事部和卫生部要求,卫生专业高级专业技术资格将实行考试和评审相结合的评价 *** 。在人事部和卫生部颁布考试与评审相结合的具体办法之前,我市继续采取专业评议组答辩、评议和评审委员会评审的办法确定卫生专业高级专业技术资格。

三、申报要求

卫生专业高级专业技术资格申报分为个人自主申请和单位推荐两种办法。

(一)实行自主申请的卫生事业单位的申报办法

实行自主申请办法的单位,须向上级主管人事部门提出申请。市卫生局所属卫生事业单位,向市卫生局提出申请,由市卫生局审核,报市人事局备案。区县所属卫生事业单位,向所在区县人事局提出申请,由区县人事局审核,分别报市人事局和市卫生局备案。其它系统卫生事业单位,向主管委、办、局人事部门提出申请,由主管委、办、局人事部门审核,分别报市人事局和市卫生局备案。

经审核同意实行自主申请办法的医疗卫生事业单位的人员,可自主提出申请,所在单位要对申请人的学历、工作业绩等情况进行核实。申报人不受单位专业技术职务结构比例(或岗位职数)限制。

各级人事部门要加强聘任管理,严格按照设置的岗位和市人事局核定的结构比例(或岗位职数),在取得专业技术资格的人员中择优聘任。

(二)未实行自主申请办法的医疗卫生事业单位,应成立由相关专家为主要成员的推荐委员会(不再保留卫生专业中级评审委员会)。该推荐委员会负责推荐本单位申报卫生专业高级专业技术资格人员。推荐委员会组建办法、组成人员、推荐程序、工作纪律、工作安排、推荐结果,按照民主、公开的原则,应在本单位公示。推荐委员会组成人员需向上级主管人事部门备案。

符合申报条件的人员向所在单位提出申请,单位在规定的专业技术职务结构比例(或岗位职数)内,按照德才兼备、公开平等、竞争择优的原则,由单位推荐委员会等额推荐参加卫生专业高级专业技术资格评审。

(三)企业单位所属医疗卫生机构卫生专业技术人员的申报办法,由单位参照上述办法自主决定。

四、申报条件

(一)申报卫生专业高级专业技术资格人员须具备以下基本条件:

1、在卫生行政部门批准的医疗卫生机构内工作,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的职业道德和敬业精神。

2、担任现专业技术职务以来考核合格。

3、有下基层工作任务的单位和专业,申报人应按有关规定完成下基层工作任务。

4、取得规定的继续教育学分(学时)。

5、取得相应的外语和计算机合格证书。

6、对申报副主任医师、主任医师资格人员,须具备执业医师资格。

(二)申报临床医学专业副主任医师资格人员,应具备下列条件之一:

1、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前;

2、取得临床医学博士学位,担任主治医师职务不少于2年;

3、取得临床医学硕士学位,担任主治医师职务不少于4年;

4、医学大学本科毕业,担任主治医师职务不少于5年;

5、医学专科、大学普通班毕业,在县及以下基层医疗卫生机构担任主治医师职务不少于7年或在区及以上医疗卫生机构担任主治医师职务不少于7年,期间作为之一作者在专业核心期刊发表3篇及以上专业学术论文(不含个案、摘要、综述等,下同);

6、担任主治医师职务期间,获得自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步奖、省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要完成人;

7、担任主治医师职务不少于3年,期间获得省部级科技进步奖三等奖的主要完成人。

(三)申报临床医学业主

副主任医师应该相当于副高级职称,对应的行政职务可以是副处级,我个人的看法是可以套副处级行政职务,在我们单位(事业单位),两者之间的工资待遇是一样的,但是如果从技术职称转到行政职务后,就不能再走技术职称了,但是从最近的工资待遇改革后,技术职称对应的工资是要比行政职务高的。你说的具体的条文规定,我倒是暂时没有看到,实际上我们单位是这么操作的。

『肆』 副主任医师有什么评审条件

评审条件如下:

1、具有硕士学位,担任5年以上主治医(药,护,技)师职务;获得研究生班毕业证书或第二学士学位或具有研究生学历而未获硕士学位,担任主治医(药,护,技)师6年以上;大学本科毕业,担任7年以上主治医(药,护,技)师职务。

2、具有本专业较系统的基础理论和专业知识,了解本专业国内外现状和发展趋势,能吸取最新科研成就并应用于实际工作;工作成绩突出,具有较丰富的临床和技术工作经验,能解决本专业复杂疑难问题。

具有指导和组织本专业技术工作和科学研究的能力,具有指导和培养中,初级卫生技术人员的能力。

3、取得副主任医(药,护,技)师任职资格。

(4)主任医师评审条件扩展阅读

副主任医师资格考试报名条件:

1、获得博士学位后,2007年底以前受聘中级技术职务(满2年);

2、2004年7月底前取得大学本科以上学历后,2004年底以前受聘中级职务(满5年);

3、大学普通班毕业后,2004年底以前受聘中级职务(满5年);

4、大学专科毕业后,2009年7月底以前取得本科以上学历(专业一致或相近专业),2002年底以前受聘中级职务(满7年);

5、1970年底以前大专毕业,2004年底以前受聘中级职务(满5年)。

6、1984年底以前大专毕业,2002年底以前受聘中级职务(满7年)。

7、1984年7月底以前护理专业中专毕业,从事临床护理工作25年以上,2009年7月底以前取得护理专业的专科以上学历,2004年底以前受聘中级职务(5年以上),可申报副主任护师任职资格。

『伍』 报考主任医师需要的条件

报考主任医师需要的条件:

1.

(1)取得医学中专学历,受聘担任医师职务满7年。

(2)取得医学大专学历,从事医师工作满6年。

(3)取得医学本科学历,从事医师工作满4年。

(4)取得临床医学硕士专业学位,从事医师工作满2年。

(5)取得临床医学博士专业学位。

2.

具备规定学历(学位),任现职满3年以上;不具备规定学历(学位),任现职满5年以上,符合下列条件之一,方可破格申报高级卫生专业技术职务任职资格(其中资历破格不含临床医师类别)。

(1)获国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技进步奖的主要完成人(限前5名);

(2)获省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要完成人(限前3名)。

拓展资料:

报考副主任医师需要的条件:

1、医学大学专科毕业,在县及以下基层医疗机构工作,从事主治医师工作不少于七年;

2、医学大学本科毕业,从事主治医师工作不少于五年;

3、取得临床医学硕士学位,从事主治医师工作不少于四年;

4、取得临床医学博士学位,从事主治医师工作不少于二年;

5、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前

『陆』 请问副主任医师得满足哪些晋升条件

卫生人员晋升职称的条件

之一条为统一卫生技术人员的职务名称,加强晋升工作的管理,充分调动卫生技术人员的积极性,加速建设又红又专的卫生技术队伍,为创造我国统一的新医学新药学,为实现新时期的总任务,特制订本条例。

第二条卫生技术人员根据业务性质,分为四类:

一、医疗防疫人员(含中医、西医,卫生防疫,寄生虫、地方病防治,工业卫生,妇幼保健等)的技术职称为:主任医师、副主任医师、主治(主管)医师、医师(住院医师)、医士(助产士)、卫生防疫员(妇幼保健员)。

二、药剂人员(含中药、西药)的技术职称为:主任药师、副主任药师、主管药师、药师、药剂士、药剂员。

三、护理人员的技术职称为:主任护师、副主任护师、护师、护士、护理员。四、其他技术人员(含检验、理疗、病理、口腔、同位素、放射、营养、生物制品生产等)的技术职称为:主任 *** 、副主任 *** 、主管 *** 、 *** 、技士、见习员。

第三条各类卫生技术人员的政治思想条件:

拥护党的领导,热爱社会主义,努力学习马列主义、 *** 思想,不断提高政治觉悟,做到又红又专,全心全意为人民服务,为实现新时期的总任务贡献力量。

第四条具备第三条和下列条件者可晋升为主任医师、主任药师、主任 *** 、主任护师:

1.精通本科(本专业,下同)理论,掌握国内外本科技术发展情况,并能吸取最新科研成就应用于实际工作(中医药专业须精通中医药理论,对经典医著有所研究);

2.有丰富的临床或技术工作经验,能熟练地掌握本科技术操作,解决本科复杂疑难问题。能熟练地掌握一门以上外国语(中医、中药人员暂不作为必备条件),并有较高水平的科学论文或著作;

『柒』 内科主任医师高级职称评审评定条件

内科主任医师考试评定条件:

(1)大学本科毕业,从事专业工作十专年以上,担任中级属职称职务五年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职称职务五年以上。

(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职称职务五年以上。

凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成绩,且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

『捌』 主治医师升副主任医师需要什么条件

副主任医师属于副高资格,晋升主要有以下条件:

一、思想政治条件

申报副高资格,任现职期间综合考核需为优秀。有下列情形之一,不得申报:

1、年度考核不合格(不称职)或受到单位通报批评者,延迟一年申报;

2、医疗事故责任者,延迟三年申报;

3、医疗差错者,延迟一年申报;

4、受到行政处分者,在处分期内不得申报;

5、弄虚作假,伪造学历、资历、病历、剽窃他人成果者,一经查实,延迟三年申报。

二、学历条件

晋升副高级资格,必须具备下列条件之一:

1、博士后人员在完成博士后研究工作,出博士后流动站前;

2、统招博士学位,取得中级资格,并聘任现职满2年;在职博士学位,取得中级资格,并聘任现职满4年。

3、统招硕士学位,取得中级资格,并聘任现职满4年;在职硕士学位,取得中级资格,并聘任现职满5年。(以下4-7条,须具有中级资格,并聘任现职满5年);

4、具有大学本科以上学历;

5、取得国家认可的后取本科学历,从事本专业满15年;

6、大专学校毕业后直接从事本专业技术工作20年以上(含20年),后取大专学历并累计从事本专业技术工作25年以上(含25年);

7、中专学校毕业后直接从事本专业技术工作25年以上(含25年),本条仅适用于县及县以下医疗卫生单位人员,不含市辖区域内单位人员。

三、科研能力条件

1、省级三级甲等医院、省级公共卫生机构:在任职期内至少有4篇均作为之一作者发表在中国科技论文统计源期刊上的具有学术意义的论着性论文。

2、省级三级乙等医院、市级三级医院,市级公共卫生机构:在任职期内至少有3篇均作为之一作者发表在中国科技论文统计源期刊上的具有学术意义的论着性论文。

3、省市级二级及以下医疗卫生单位:在任职期内至少有2篇均作为之一作者公开发表的本专业学术论文。

4、县区级及以下医疗卫生单位:对科研论文不作要求,现场评审时加试病案分析等临床实践考核内容。

四、基层支医条件

省和市级医疗单位医生晋升副主任医师职称前必须到县级医疗卫生机构累计服务一年,县区级医疗单位医生晋升副主任医师前必须到乡镇卫生院(社区卫生中心)累计服务一年。

(8)主任医师评审条件扩展阅读

晋升副主任医师,每年需要的申报材料都不尽相同,一般情况下申报所需的材料为:

1、学历或学位证书、中级职称证书(满五年)。

2、执业医师证书。

3、现专业技术资格批复、聘书。

4、职称外语合格证书(高级)。职称计算机培训合格证书(高级)。

5、业绩成果:代表本人专业技术水平的业绩成果材料(任中级职称以来的不同年度的三份病案)。

6、在ISSN、CN专业期刊发表论文2篇。

7、要通过副高专业实践能力考核(申报当年的上一年度组织考核)。

8、继续教育证书。

9、年度考核合格证明。

『玖』 主任医师晋级条件

具备第三来条和下列条件者可晋自升为主任医师:

1.精通本科(本专业,下同)理论,掌握国内外本科技术发展情况,并能吸取最新科研成就应用于实际工作(中医药专业须精通中医药理论,对经典医著有所研究);

2.有丰富的临床或技术工作经验,能熟练地掌握本科技术操作,解决本科复杂疑难问题。能熟练地掌握一门以上外国语(中医、中药人员暂不作为必备条件),并有较高水平的科学论文或著作;

3.善于指导本科全面业务,能为医疗、教学和科研培养出高级人才;

主任医生(Chief Physician)是医生职称的一种,当前是医生职称中的更高级别,属于正高级别。简称为“主任”。一般冠以姓氏,例如:李主任。医院中,需与“科主任”相区分。科主任,是指医院某科室的行政主任,并非指职称;而主任医师是职称名,其级别相当于医学院校的教授。部分主任医师,同时也被评为“教授”职称,承担一定的科研与教学任务。

『拾』 北京市副主任医师晋升说需要的条件

应在担任主治医师工作期间,至少有2篇之一作者论文(或著作)等。

按照人力资源和社会保障部、国家卫生健康委的有关规定,晋升副主任医师,应在担任主治医师工作期间,至少有2篇之一作者论文(或著作),在专业期刊发表或在省及省以上学术会议的大会上报告。

晋升主任医师,应在担任副主任医师工作期间,至少有3篇之一作者论文(或著作),在国内外专业期刊上发表或在全国性、国际性学术会议的大会上报告(农村卫生专业技术人员的论文要求按照京卫人字〔2006〕9号文件执行)。各单位推荐委员会负责对申报人提交论文的真实性、科学性、先进性和实用性进行审核。

(10)主任医师评审条件扩展阅读:

卫生高级职称评审的相关要求规定:

1、为创新开展多元化的评价方式,打破职称评审论文“一刀切”痼疾,将“代表作”替代“职称论文”作为答辩评审重要内容。

2、根据实际需要,不同类型的卫生专业技术人员可自主选择不同类型的代表作进行答辩,“代表作”可包括论文、专题报告、病案分析资料、医疗卫生新技术推广使用报告等。

3、社会资本举办医疗机构人员申报正高级、副高级卫生专业技术资格,须经单位考核和人事档案所在地的人才服务机构审核,由医疗机构所在区的人力社保部门和卫生健康行政部门批准并出具委托函。