河南省职称评定新规
1、河南省2022年教师职称评定新规:根据国家深化职称制度改革意见要求,申报副高级职称,硕士学位取得中级职称并聘任中级岗位(评聘分开系列为从事相关专业工作)年限,由4年以上调整为5年以上。
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2、助理工程师(初级职称):大学本科工作满一年;专科学历工作满两年;中专学历工作满三年;高中学历工作满五年;初中毕业后担任员级职务6年以上。
3、河南省教师高级职称评审条件如下:学历、资历条件(满足一条即可)具备博士学位,从事中小学教育教学工作。研究生毕业或具备硕士学位,从事中小学教育教学工作3年以上,或者聘任二级教师岗位任教2年以上。
4、初级职称采取初定、考核认定、考试等评价方式,不适用本办法。职称评审坚持德才兼备、以德为先的原则,科学公正评价专业技术人才的职业道德、创新能力、业绩水平和实际贡献。
5、申报小学高级教师任职资格者,具备下列条件之一:(1)中专毕业,担任小学一级教师职务5年以上;(2)大学本、专科毕业,担任小学一级教师职务4年以上。
河南省执业药师相当于中级职称文件
执业药师不算中级职称。执业药师是一个执业资格,但取得执业药师资格证书河南职称改革等同的文的人员可以直接评中级职称。执业药师是在药品生产、经营、使用和其他需要提供药学服务河南职称改革等同的文的单位中执业河南职称改革等同的文的药学技术人员,需通过全国统一考试的合格认证,方可执业。
根据各地职业资格和职称对应关系通知,执业药师属于中级职称。
执业药师算中级职称。根据各地职业资格和职称对应关系通知,执业药师属于中级职称。通过执业药师考试取得证书,符合职称评审条件的,可视为具备主管药师或主管中药师专业技术职称资格。执业药师属于中级职称。
执业药师属于中级证书。执业药师属于中级职称。
2019年河南教师职称评审条件,教师职称评定条件新规定
具备博士学位,聘任一级教师岗位任教2年以上。研究生毕业或具备硕士学位,或具备大学本科学历或学士学位,聘任一级教师岗位任教5年以上。
法律分析:申报中学一级教师任职资格者,须大学本科毕业,或大学专科毕业在初中任教,担任中学二级教师职务4年以上。
特殊教育学校、工读学校教师每学年教学工作量不少于240课时河南职称改革等同的文;兼任管理工作河南职称改革等同的文的教师不少于专任教师的1/2,且每学年听课、评课不少于60节,校长每学年任课不少于80节,且每学年听课、评课不少于60节。
按着国家关于专业技术职称条理规定: 中学教师的职称有高级和中级(中学一级)之分。 特级教师,不是职称系列,是荣誉称谓。
(一)热爱祖国,遵守国家法律、法规,贯彻党的教育方针,教书育人,为人师表,勇于探索,开拓创新,具有良好的思想政治素质和职业道德。(二)申报高等学校教师中、高级专业技术职务任职资格的人员须具有高等学校教师资格。
申报高级教师职称人员,讲课答辩符合要求,教育教学工作业绩和教科研能力须具备下列相应条件,经评委会专家综合评价,达到高级教师职称水平。
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