[河南省]河南省紧缺职称有哪些城市，河南省紧缺职称有哪些城市认定

河南省职称评审新政策

职称是专业技术人才学术技术水平和专业能力的主要标志，是专业技术人才聘用、考核、晋升等的重要依据。职称评审是专业技术人才评价的重要方式，是按照评审标准和程序，对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。我省企业、事业单位（参照公务员法管理的事业单位除外）、社会团体、个体经济组织等（以下称用人单位）以及自由职业者开展专业技术人才中、高级职称评审工作，适用本办法。初级职称采取初定、考核认定、考试等评价方式，不适用本办法。职称评审坚持德才兼备、以德为先的原则，科学公正评价专业技术人才的职业道德、创新能力、业绩水平和实际贡献。创新职称评价方式，结合不同行业和专业特点，采用考试、评审、考评结合、考核认定、面试答辩、讲课答辩、业绩展示、实践操作等多种评价方式，提高职称评价的针对性和科学性。省级人力资源社会保障行政部门负责全省职称评审统筹规划、政策制定和综合管理工作。省辖市、县级人力资源社会保障行政部门负责本地区职称评审综合管理和组织实施工作。行业主管部门在各自职责范围内参与职称制度建设、职称评审标准制定、职称评审委员会组建、监督检查等工作，承办经核准备案的职称评审委员会评审服务保障工作。

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拓展资料：申请组建职称评审委员会应当具备下列条件：

（一）拟评审的职称系列或者专业为职称评审委员会承办单位（以下简称承办单位）主体职称系列或者专业；

（二）拟评审的职称系列或者专业在行业内具有重要影响力，能够代表本领域的专业发展水平；

（三）评审范围内具有一定规模和可持续增长的专业技术人才队伍，具有组建职称评审委员会专家库要求的评审专家数量；

（四）申请单位应当为独立法人单位，具有开展相应层级职称评审的能力，设置有职称评审办事机构，组织健全，制度完备，管理规范。认真执行国家和我省有关职称政策，按照规定程序和要求开展职称评审工作。

法律依据：《河南省职称评审管理暂行办法》之一条为进一步规范职称评审工作，加强职称评审管理，保证职称评审质量，根据《 *** 中央办公厅国务院办公厅印发〈关于深化职称制度改革的意见〉的通知》（中办发〔2016〕77号）、《职称评审管理暂行规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第40号）和《 *** 河南省委办公厅河南省人民 *** 办公厅关于深化职称制度改革的实施意见》（豫办〔2017〕53号）等有关规定，制定本办法。

具体哪些工种和什么等级为紧缺急需的高技能人才？

答：具体有以下三十四个工种，它们分别是：

序号

工种代码

工种名称

等级

1

03-048

制冷设备维修工

高级、 *** 、高级 ***

2

03-55

钟表维修工

高级

3

03-126

服装设计定制工

高级、 *** 、高级 ***

4

03-801

会展设计师

中级、高级、 ***

5

04-001

调酒师

高级

6

07-953

水产养生殖工

中级

7

09-015

钳工

高级、 *** 、高级 ***

8

09-018

车工

高级、 *** 、高级 ***

9

09-019

铣工

高级、 ***

10

09-021

磨工

高级、 ***

11

09-030

电工

高级、 *** 、高级 ***

12

09-033

电焊工

高级、 *** 、高级 ***

13

09-041

加工中心操作工

中级、高级

14

09-801

数控铣床操作工

中级、高级

15

09-802

数控车床工

中级、高级

16

09-806

电火花机操作工

高级

17

09-807

线切割机操作工

高级

18

13-036

电梯安装维修工

中级、高级、 *** 、高级 ***

19

13-055

水质检验工

中级、高级

20

13-213

精细木工

高级

21

13-214

家具手工木工

高级

22

17-381

服装裁剪工

高级、 ***

23

20-017

汽车维修工

高级、 *** 、高级 ***

24

20-021

汽车维修电工

高级、 *** 、高级 ***

25

20-022

汽车维修漆工

高级

26

20-024

汽车维修钣金工

高级

27

22-801

美工师

高级

28

22-802

动画绘制员

中级、高级

29

36-018

家用电子产品维修工

***

30

46-006

中式烹调师

*** 、高级 ***

31

46-008

中式面点师

*** 、高级 ***

32

46-109

广告设计师

中级、高级、 ***

33

46-202

家具设计师

中级、高级

34

46-209

景观设计师

***

信阳市2022年中小学副高级职称评审时间

9月26日至11月10日。信阳市位于河南省南部河南省紧缺职称有哪些城市，2022年中小学区职改办和市直事业单位河南省紧缺职称有哪些城市的职数申报截止时间为8月12日河南省紧缺职称有哪些城市，事业单位高、中级职称特殊情况评审时间为9月26日至11月10日，材料审核后一次性告知申报人需要补充河南省紧缺职称有哪些城市的全部内容。

2021河南职称省名额高校分配

2021河南职称省名额高校分配正高级:2个，副高级:5个，中级:30个。

2021河南省周口市扶沟县在农村安绿色通道晋升副高级职称的,

2021河南省周口市扶沟县在农村安绿色通道晋升副高级职称的条件如下。

1、学历本科以上、工作年限要求满5年。

2、工作任职的期间，在公开发行的科技期刊、学术期刊上发表有关申报的专业领域具有较高学术价值的论文两篇。

3、获省（部）级科学技术奖励三等奖以上1项。或市（厅）级科学技术奖励一等奖1项。

2022年河南省南阳市有多少正高级指标?

河南省中小学正高级教师指标数261个。

正高级教师职称评审要体现培养教育家型教师的政策导向河南省紧缺职称有哪些城市，由两部统一确定指标数量河南省紧缺职称有哪些城市，实行总量控制。评审通过的正高级教师中河南省紧缺职称有哪些城市，担任学校和教研机构行政领导职务的不得超过30%。

中小学正高级教师职称评审结果年底前报两部备案，未经备案不予认可。